295世界排名
6 本地排名
香港浸会大学商学院透过研究包括商业道德、企业社会责任及企业管治等范畴的企业可持续发展课题,致力启发良好的商业行为,为持份者创造价值,以及促进社会和经济的增长和发展。自一九五六年起,浸大一直为来自世界各地的学生提供创新的商业教育。
人力资源管理硕士
所在学校排名 | 全球排名:295 本地排名:6 |
专业中文名称 | 人力资源管理硕士 |
专业英文名称 | Master of Human Resources Management |
所在学校 | 香港浸会大学 |
培养目标 |
本课程的毕业生将具备必要的人力资源知识、技能和能力,以成功地执行人力资源运营职能,将人力资源政策和程序转化为积极的人力资源成果。 |
申请要求 | 获得认可的学士学位或同等专业资格(无工作经验要求); 或一个认可的文凭加上至少四年的工作经验。 |
语言要求 | 雅思6.5或托福79 |
学制 | 1年 |
开放时间 | 10月9日 |
截止日期 | 第一轮:3月1日;第二轮:5月2日; |
入学季 | 秋季入学(9月) |
预估费用 | 总学费189000港币;生活费约13万人民币/年,1年就读结束总费用约31万人民币。 |
课程详细信息 |
必修课程: 人力资源规划和人员配备 培训与发展 绩效管理 薪酬与福利 雇佣关系与惯例 人力资源管理道德 人力资源研究方法与分析 学位项目 选修课程: 中国人力资源管理 国际和比较人力资源管理 员工敬业度和幸福感 |
其他 |
毕业学术奖:毕业学术奖旨在奖励学习成绩优秀的学生。该奖项价值港币 8,000 元,颁发给获得以下成绩的前3名学生:累积GPA 3.4或以上;没有重复的课程;没有低于B-的课程成绩。 |
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