该专业是由岭南大学管理学院开设的人力资源管理及组织行为学硕士专业，此专业除了可让学生深入了解人力资源管理的专业知识及最新的业界发展外，更着重学生的全面发展，贯彻岭大博雅教育，成就一生的理念，透过与具国际视野的教学团队的互动，及实践多方位的课程设计，有助学生踏上学业及事业的康庄大道。

商学或相关学士学位

雅思6.5或者托福79分 

课程设置：

人力资源管理

管理道德

团队学习

当代人力资源管理

绩效管理

学习计划

组织冲突管理

组织领导力

跨文化管理

战略管理

个人和组织管理质量

组织分析与变革

商业决策制定

课程特色:
1、课程的导师项目和实习项目都有非常鲜明的目标，那就是有效协助学生建立强大且专业的人际网络关系和职业生涯规划。与只注重理论和课堂训练的培养方式相比，毫无疑问，岭大的教学方式更能让学生与社会需求接轨。
2、学员可选择学院与法国昂杰高等商学院 合办的双硕士课程。课程为期两年，学员将获到海外深造及实习的机会，这是十分难得的多元文化体验机会。